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工伤离职公司怎么赔偿
2020-08-01 12:11
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精选案例
工伤八级伤残,现在公司要终止劳动合同,但不签离职证明,要直接转到其他单位明细,怎么申请工伤赔偿,要离
不需要离职证明,但要工伤认定书。
请问我老公因工伤没办法去公司上班,现在公司说我老公是自动离职,请问我要怎么做才能得到赔偿
您好,不合理,建议去当地劳动监察部门投诉。
第一次工伤认定等级已经下来,那我第二次工伤认定,离职后公司,社保局赔偿是怎么划分的呢
您好,是在一个单位受伤的吗,具体赔偿得根据认定结果综合判断,建议您携带鉴定结果当面详谈,便于帮您预估赔偿额
现在离职向公司要赔偿怎么算?是按工伤前十二个月平均工资算?还是离职前十二个月平均工资算?
其中7个月的一次性伤残补助金是按受伤前的计算,1个月医疗补助金和4个月就业补助金是按离职前计算。
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