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怀孕合同快到期了
2020-11-01 21:37
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精选案例
怀孕后劳动合同到期是否终止合同
你好!要延长到哺乳期满
怀孕5个多月,合同到期,单位要求合同不予
劳动合同期满,女职工在孕期、产期、哺乳期,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。因此,公司不能在此时终止合同
公司合同到期,但是我怀孕了,公司发了终止合同通知书,
劳动合同期满,女职工在孕期、产期、哺乳期的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。在您相应情形消失前,您与公司的劳动合同是一直在履行中的,公司向你发放终止合同通知书,要解除劳动关系是违法的,你可以向劳动监察部门投诉,并向劳动仲裁部门申请劳动仲裁。
合同没到期,而且快供暖了,租金要不要退
如果合同没到期,承租人要退租,可以要求承担违约责任,扣除租金。也可以不同意退租。
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