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事业单位解除劳动合同模板
2020-10-03 11:46
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精选案例
解除事业单位合同的问题
应属劳动关系。
事业单位聘用合同解除
未签订合同，可以随时走人，工资应当发放， 主动离职的，没有经济补偿金。
解除劳动合同
应在在职期间提起仲裁申请，更有利于您的维权。
主营建筑模板，工作己三个月，未签订任何劳动合同，不愿意者就解除之前的口头协议。
你好，不合法，建议咨询劳动局。
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