如何通知单位解除劳动合同
2020-10-01 22:08
找法网官方整理
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精选案例单位解除劳动合同通知书不签字不盖章如何处理劳动部门投诉
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从签定劳动合同到单位口头通知解除劳动合同.单位始终没有为本人进行社保.应如何补偿本人按工龄每满一年一个月工资标准支付经济补偿金。
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16年6月30日单位通知破产改制解除劳动关系,请问这样做合法吗如果不合法我们该怎么办?劳动合同法给我们合法权益我们该如何维权?如果对补偿方案不满意，可以向有关部门反映。
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单位通知要与他解除劳动合同，劳动合同还差一年到期，单位能与他解除劳动合同吗，补偿金应该如何计算非法辞退的经济补偿，根据《劳动合同法》第四十七条规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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