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公司不做了辞退员工有补偿吗
2020-08-08 23:07
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辞退员工补偿有哪些?
你好!补偿项目包括: 1、未及时签署合同的赔偿金; 2、辞退时的补偿金; 3、或辞退不当的赔偿金。 由于时间较长,请及时联系律师维权。
公司辞退员工,应该怎样补偿员工?
1、补偿你入职到离职期限的经济补偿,经济补偿金是每工作满一年支付一个月,六个月以上不满一年按一年计算,六个月以下的支付半个月工资的经济补偿金。你做了三年,应该支付你三个月的经济补偿金。 2、如果你有交纳失业保险金的话,还可以领取失业保险(累计交纳满一年不足两年的时间的,可以领取到三个月的失业金,满两年不足三年的为六个月,以此类推,最长不超过24个月即两年时间);
员工无违纪被公司辞退,有哪些补偿?
公司没有和你签订书面劳动合同,可以主张从第二个月起双倍工资。社保是用人单位必须为员工购买的,可以要求单位补缴。如果单位要和你解除劳动合同,你可以主张每满一年一个人的经济补偿金
员工上班5个月被公司辞退,有补偿吗
单位应当支付经济补偿金,为半个月工资,如违法辞退的,应当支付一个月工资的赔偿金。
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