员工被公司辞退需要怎么补偿金
2020-08-08 23:07
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精选案例员工带病工作被公司辞退怎么补偿如果公司没有法定的理由与你解除劳动合同，那么公司的行为就是属于违法解除劳动合同，你可以要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金，工作一年赔偿两个月的工资（工资以你离职前12个月的平均工资为计算基数）
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员工被公司辞退，需要哪些举证对不起，回复晚了，抱歉。单位无故辞退员工的，属于单位单方解除劳动合同，应该支付经济补偿。如果是单位违法解除劳动合同的，单位还要支付赔偿金。如果你不服单位解除劳动合同，可以申请劳动仲裁，以劳动合同书证明劳动关系。
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公司辞退员工补偿金是必需要给的还是可给可不给呀？这个补偿金是必须给的，不给可以通过劳动仲裁。
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公司辞退员工，除赔偿经济补偿金外，被辞退后的孕期、是否可要求支付赔偿？您好，建议提起劳动纠纷维权，申请劳动仲裁，让律师介入协助处理
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