员工因工伤死亡自动解除合同
2020-11-06 16:26
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精选案例我是代表我朋友来的我朋友的爸爸因工伤而死亡请问能得到怎样的赔偿？是否应该也向劳务局反应？1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属； 3、一次性工亡补助金标准为48至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 4、应当向当地劳动行政管理部门反映，做出工亡认定。
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员工上班因脑积水死亡补偿问题根据我国现在的法律规定，这是工亡的，应该支付比较大数额的赔偿。
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因员工聚餐下班喝酒导致死亡你有权申请工伤认定等
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因工伤死亡怎样赔偿1、2012年全国职工年收入20倍（可查阅国家统计局统计公报）；2、丧葬费；3、有老人孩子的，按比例支付抚养费。见工伤保险条例39条
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