劳动纠纷最高赔偿多少钱
2020-10-04 05:13
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精选案例劳动赔偿纠纷估计要赔部分， 冷静对待，依法维护权利才是保护自己的最佳方式，应当咨询专业庄律师，获取前沿司法实践，避免判断失误，较为妥当。
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劳动纠纷赔偿公司跟员工解除劳动关系的原因不同，赔偿不一样，具体你可以参考下面的观点： 若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同， 应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。按你离职前12个月的平均工资支付。 若你主动提出离职，是没有经济补偿金的。 若公司有违法原因或确实是因为经营原因，是有补偿的,每工作一年补偿你一个月工资
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劳动赔偿纠纷公司做出调岗，需有其合理性，另外需要员工这边协商同意，方可实施，否则是恶意调岗，可要求补偿
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严重食物中毒最高赔偿多少钱您好，赔偿是有标准的，需要根据案件的具体情况确定，建议您来电详谈或者到我办公室面谈。
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