5年未签劳动合同的补偿多少
2020-10-05 01:18
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精选案例公司未签劳动合同转制还能获得补偿吗应该是可以获得相关的补偿的 建议到当地的律师事务所进行相关的咨询
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未签劳动合同.满两年的补偿1、依据《劳动合同法》，经济补偿按照劳动者在用人单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付……所以经济补偿是两个月的工资。 2、另外，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。超过一年，则视为用人单位与劳动者已经订立无固定期限劳动合同。
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公司未签劳动合同辞退员工怎么补偿？你好。依据法律规定未签劳动合同，应向员工支付双倍工资，但是有仲裁时效的问题，所以建议把问题，说具体一些。比如工作时间、有无缴纳社保等信息。
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单位未签劳动合同，未缴纳社会保险，申请劳动仲裁需要补偿多少钱合理呢经济补偿金，每一年是一个月的。
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