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钟点工未签劳动合同补偿标准
2020-10-05 01:18
找法网官方整理
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精选案例
未签劳动合同可否寻求补偿?
当然可以,但前提是要证明你跟公司有事实劳动关系,工资条,工作证,社保等都可证明,不签合同公司要支付双倍工资。我在黄埔,有需要联系我。
未签劳动合同可以得到补偿吗
证明劳动关系的存在,不但按满一年补偿一个月工资,还可以要求双倍工资。
未签劳动合同辞退我可以得到补偿吗
我可以帮助到您,如有需要可电联。 协商不成到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。 单位自用工之日起超过一个月不满一年未与你订立书面劳动合同的,应当向你每月支付二倍的工资,最高支付11个月的双倍工资。
关于未签劳动合同,不想干了,看看有什么补偿
交保险了吗?加班费给了吗?工资构成是什么?请将情况详细说明后咨询,如需帮助,可电话咨询
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