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辞退员工最高补偿多少
2019-09-04 07:22
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精选案例
公司辞退员工补偿
如果是违法解除,就补偿你两个月的工资。
辞退员工如何补偿
无原因辞退,需要公司按年资赔偿,一年一个月,半年半个月,不满半年按半年,满半年不满一年按一年,工资标准按上一年度个人平均收入;
辞退员工如何补偿
你好,被用人单位辞退的,在该单位工作8年,可要求该单位支付8个月工资的经济补偿金。
外企辞退员工补偿
你好,发生争议,可以协商,协商不成,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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