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公司停工后 解除劳动合同
2020-10-07 06:48
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精选案例
工伤后,解除劳动合同?
劳动者解除合同是不需要有这么多前提条件的。工伤赔偿的,只有解除合同的情况下才可以要求一次伤残就业补助金和一次性医疗补助金。
与单位解除劳动合同后,解除证明公司该不该给我们
你好,应当给,协商不成,可以到劳动部门申请仲裁
工伤后公司和我解除劳动合同
4个月工资。如需帮助,愿免费协助.可以通过Q Q和飞 信在线咨询
工伤后解除劳动合同
若评上伤残等级的,终止劳动关系的,可主张一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。公司不续签劳动合同的,还有权主张经济补偿金。
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