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紧急避险和正当防卫
2019-11-23 12:31
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精选案例
紧急避险与正当防卫问题
根据情况不同可能是正当防卫,防卫过当和故意伤害
紧急救助行为若能满足正当防卫和紧急避险的法律要件时,应优先适用 该要件 ,这里的该要件是哪个要件?
没有优先适用那个要件之说,只是二者前提是须合法权益正在受到侵害时才能实施。
紧急救助行为若能满足正当防卫和紧急避险的法律要件时,应优先适用 该要件 ,这里的该要件是哪个要件?
您好!根据您提供的信息,应该是现实危险。如有帮助请给予评价,您的评价是我的动力。祝好!
员工选择离开不再参与此工作,是否属于紧急避险或正当防卫?还有无其它对应的法律条款?
你好,员工不想继续工作,可以选择辞职,发现公司违法违纪行为也可以举报
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