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工伤保险费率怎么算
2020-04-02 00:03
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精选案例
工伤赔偿怎么算
您好,您所叙述的情况属于工伤和人身损害赔偿并存现象。公司与户主都应当赔偿相关损失,但有些费用是不能重复赔偿的。如有不明白的地方,可随时来电咨询。苏州徐斌律师。
工伤工资怎么算
工伤休假的这三个月的工资按照原来的工资发放。你还可以要求其他赔偿
工伤休息怎么算
如果是工伤,可以休息,公司要支付全额工资。
在超市上班,9级伤残,休息了7个月,现在公司要我去上班,工伤怎么算,我还是上班好,还是不上班
如果年轻,原则上可能一次性解决,目前可能得到的补偿相对较多,
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