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玉溪失业金补偿标准
2019-08-04 06:11
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精选案例
今天失业,补偿金标准,还有新老规定分段计算之分吗?
你指的应当是经济补偿金吧?如果是,我在前面已经回答。“关于你的问题,不发生所谓新劳动合同法与之前法律法规适用问题,即便是零八年以前签署合同,按照劳动合同法生效(本法自2008年1月1日起施行。)以前规定也应当以你工作3年计算、偿付给你三个月的经济补偿金。因此,单位以签署合同期是零八年以前的事为借口,没有法律依据,依法不能成立。”
我们能否得到失业补偿和失业保险金?
不算下岗
解除合同,失业金补偿问题
经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金
失业金该按什么标准?
与对方认真沟通一次,诉讼权力支撑点可以作为你的最后维权手段
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