公司加班不给加班费不给调休
2020-05-13 23:05
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精选案例我们公司没有和我们签订劳务合同，因为节曰加班的事，一不给我们加班费，二又不给我们调休，原来节假日都给用人单位应该在用工之日起一个月内签订劳动合同，如果未签劳动合同，用人单位应当自第二个月起支付双倍工资。用人单位无故辞退员工，需要支付经济补偿金。可以提起诉讼要求用人单位支付劳动报酬、支付经济补偿金、加班费。
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公司加班不给加班费 说好的给调休也不让了一天八个半小时的工作时长 因为是快餐店所以非饭点的可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁.
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如果星期六日或者法定节假日3工的加班，公司不给加班费。只给一天调休，这合理吗？不合理，扣除调休的那天，其他工作日应该给双倍或三倍工资。
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请问公司要求周末加班，都不给加班费以及调休，还有将群内或邮件通知加班的信息保存起来是吗？尊敬的求助者，您好，根据你刚刚咨询的问题，若经过调解双方达不成协议，当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁裁决不服，可以向当地基层人民法院起诉。目前法院是由民事审判庭依民事诉讼程序对劳动争议案件进行审理。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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