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提前结束劳动合同赔偿
2019-08-01 06:03
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精选案例
劳动合同赔偿
不合法,你有权申请劳动仲裁,请求支付六个月工资的经济补偿金。
提前结束劳务合同纠纷
不论你是否是在一个月后走人,押金必须退还,不论以何种理由收取押金是违法的。
劳动合同赔偿
劳动合同法规定,本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止,依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的,经济补偿年限自本法施行之日起计算;本法施行前按照当时有关规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿的,按照当时有关规定执行。 请采纳为最佳答案。
劳动合同赔偿
需要公司按年资赔偿,一年一个月,半年半个月,不满半年按半年,满半年不满一年按一年,工资标准按上一年度个人平均收入;
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