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员工终止劳动合同赔偿
2019-07-05 17:01
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精选案例
公司要提前终止劳动合同,提前30天书面告知,并付带了赔偿金额一年赔付一月工资要求员工签字。这样合理吗
你好,每工作一年支付相当于一个月的工资作为经济补偿金,主动辞职是没有补偿金的。
公司终止劳动合同,第三方接收员工能要求赔偿吗
可以要求。上述只是根据你提供的情况作出的初步判断,但是每个案件都有自身的特殊性,为更好的解决你的问题,建议直接电话与我联系,以便更准确的作出分析。
公司被收购,新公司给了终止劳动合同到期的赔偿款,不再录用员工,如果想回公司上班必须退回赔偿款,请问退
不应该退赔偿款...
如果企业要求员工做违法排污的事。员工可否向企业提出终止劳动合同?并要求赔偿工龄的一年赔一个月工资的要
你好,因企业行为违法可以向企业提出终止劳动合同,主张经济赔偿金,甚至可以举报该企业不法行为。
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你好,我是外卖骑手,因为急辞站点扣了2700的工资合理吗。
扣工资不合法,可申请劳动仲裁。具体操作:1.收集证据,如工资单、辞职证明等;2.向劳动局提交劳动仲裁
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