旷工达到几天可以解除劳动合同
2020-03-07 02:33
找法网官方整理
浏览
-
精选案例由于旷工解除劳动合同的通报怎么写你好 可以委托律师代写
-
兼职请假超过几天可以解除劳动合同您好，没有法律强制性规定，正常事假应当准许，建议协商解决。
-
因旷工解除劳动合同以前的算工龄吗你好 根据具体情况 建议咨询当地单位人事部门或者社保部门为准
-
但续签后的旷工天数未达到公司规定的可以解除合同的天数，于是公司9月份依据该员工1月份旷工达到公司可以公司的这种解除有问题，不合法，因为你新的劳动合同并未根本违反公司规定。
点赞
分享
相关知识推荐
加载中