咨询专题
劳动合同中止怎么写
2020-03-09 07:55
找法网官方整理
浏览
精选案例
如何提前中止劳动合同?
1.用人单位是否有资格扣押大学生的毕业证? 没有。 2.我的劳动合同是否有法律效力?合同是否需要公证才有法律效力? 有法律效力;不是必须要公证才有法律效力。 3.如果真违约了,我是否会按照合同上所标的数字来赔钱? 有约定,应该按照合同约定承担违约责任。 4. 可不可以有更好的方法,解除现在的劳动合同?比如说,我装病..呵呵..就是不干了!老板人很差. 具体问题具体分析。装病等办法肯定不可以。
快递员工劳动合同怎么写
把工作时间地点劳动报酬等写清楚,实在不会可以委托律师。
劳动合同中止
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
请问解除劳动合同怎么写?
写明解除劳动合同的原因、时间等,签名(盖章)后交给对方。如果是作证据用,邮寄给对方。
点赞
分享
相关知识推荐
解除劳动合同证明函怎么写模板
财会
9999人浏览
无固定劳动合同申请书怎么写
财会
9999人浏览
劳动者的原因中止合同能否主张经济补偿?
劳动动态
9999人浏览
实训就业协议书
合同范本
9999人浏览
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪
9999阅读
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
公司商场的店铺暂时通知我们撤柜关店。我们员工的安排是在其他地
若拒绝调岗,公司不能直接解雇。根据劳动法,调岗需双方协商一致。若不同意调岗,应与公司沟通协商其他方案
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
遇到中介不批辞工反而说要按旷离处理,该怎么办?
对中介不批辞工,常见处理方式有:与中介沟通、向劳动监察投诉、提起劳动仲裁。建议先尝试沟通,无果后再考
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
美团无理由开除员工,赔偿政策是怎样的?
美团无理由开除需赔偿。操作如下:1.与美团协商,要求合理赔偿;2.若协商不成,向劳动仲裁委申请仲裁,
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
企业对员工进行询问并做笔录是否合规?
企业询问员工常见方式为面谈。涉及法律问题应请专业律师或警方介入。选择方式需根据事情性质,确保合法合规
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
法律规定的公假包括什么
处理公假问题,常见方式有查询法律规定、与公司协商或申请劳动仲裁。应先了解自身权益,再与公司沟通,必要
劳动法和劳动保护法一样吗
处理劳动法与劳动保护法问题,常见方式有咨询专业人士、查阅相关法律法规及参考案例。根据具体情况选择最适
劳动关系建立的时间是如何规定的
再次强调,劳动关系的建立时间应以用工之日为准。具体操作步骤如下:首先,需要确认具体的用工之日,这通常
劳资纠纷出现的原因是什么
处理劳资纠纷,常见方式有协商、调解、仲裁及诉讼。应根据纠纷性质与双方意愿选择,协商不成则考虑调解,仍
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权