产假工资比生育津贴低
2019-08-07 08:42
找法网官方整理
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精选案例生育保险的产假工资与生育津贴不平衡先行协商，不行的话依法维权。
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修完产假后辞职，公司不给生育津贴及工资。建议你产假结束半个月前通知单位辞职。辞职不影响你领取生育津贴，如果单位不支付，申请仲裁。
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生育津贴高于产假实发工资咨询社保局和劳动局。
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产假期间发了产假工资的话，因为生育津贴高于产假工资，请问生育津贴除去产假工资后，是不是该给到我个人是的 应该给与你个人 具体加微信（手机号）详细咨询
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