法律问答
您好!我是想咨询关于我年终奖金的事情。我15年年终奖金7000元分两次发放的,分别是农历年前发3500(现金),年后大概5月底发另外一半3500元。但是我在16年2月28日离职了,公司以我离职为由不发放另外一半了。我能追回这部分的钱吗?注:劳动
合同
上没有提及年终奖金,也没有其他的纸质凭证提到这部分钱的。但是有很多人(在职)愿意证明公司每年年终奖金是分两次发放的。
劳动合同纠纷
2019-12-13 15:31:44
律师解答共有1条
1、
劳动合同法
规定,劳动者提出解除
劳动关系
,只需提前30日以书面形式通知用人单位,试用期内只需提前3踢同志即可。注意,劳动合同法规定是通知,而不需要批准。
2、按《工资支付条例》规定,劳动者只要付出了劳动,用人单位就要支付劳动报酬,你每工作一天,都应获得相应的报酬,按国家规定的日工资计算方法计算。
3、按上述法律规定,要求但未兑现,否则,到
劳动仲裁
部门申请
仲裁
,按裁定书申请法院强制执行。
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