法律问答
你好在嘛，我做了7天，不想做了 请问能要回工资吗
2019-06-27 22:25:52
律师解答共有2条
工伤工资是指劳动者在工作期间因工作原因受事故伤害或换职业病因此带薪停工治疗，劳动法中对于工伤工资并没有规定，是由《工伤保险条例》进行规定的。停工留薪期间，原工资不变，停工留薪期结束后，根据不同的伤残等级以确定不同的工资。
《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到
劳动监察
大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《
工资支付暂行规定
》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加班工资是按基本工资还是全额工资算
7411
我们是实习生，不想再做了。我能拿回我的工资吗？
通常情况下， 实习生一般是指在校学生利用假期进行勤工助学的学生。
人咨询过
继续咨询
怀向阳律师
北京市盈科律师事务所
孩子抚养费能增加吗？
01:33
2345
婚假期间工资全额发吗?婚假工资怎么算
婚假计算
实习生工资要交税吗
实习生工资标准
曾导军律师
湖南图邦律师事务所
没有欠条的钱能要回来吗
01:28
2345
试用期6天被解雇工资怎么算
1232
我临时工做了十天了，不做了的话能要回工资吗
第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工
人咨询过
继续咨询
你好，我是在公司自离的，请问做了18天，能要回工资吗
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1695
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1230
我在KTV签了暑期劳务合同。我能退还吗？
你好！建议双方积极沟通处理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
880
买了墓地后可以退，签了合同还
你好，可以协商解除合同
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
765
判决抵押无效如何处理
抵押担保
540
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
600
合同附件是否需要另行加盖印章
根据合同约定和实际情况确定。如合同规定附件需盖章，则必须执行。若合同未明确规定，可根据交易习惯或双方
不想学开车，合同上写的不退费
你好，建议与驾校协商解决
合同无效条款是否可以约定，有哪些相关规定
合同无效条款不可随意约定。处理时，若条款违法或损害公共利益，应直接删除；若条款显失公平，可协商修改；
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
阳泉律师
平定县律师
盂县律师
阳泉城区律师
阳泉矿区律师
阳泉郊区律师
太原律师
大同律师
长治律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
