离婚
2019-06-27 07:17:42
律师解答共有4条
-
婚姻法规定：夫妻双方离婚，子女由一方抚养，不抚养子女的一方应当给付抚养费；抚养费包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。
一、离婚子女抚养费具体标准：
1.有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入20%-30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。
2.无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
3.有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。
4.离婚子女抚养费标准并不是一定就按上述比例去支付的，除了参照工资收入比例的标准外，还应该考虑：子女的实际需要、父母双方的经济收入能力以及当地的实际生活水平。
二、离婚子女抚养费年限：
1.抚养费的给付期限，一般应至子女18周岁为止。
2.16周岁以上不满18周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付子女抚养费。
三、离婚子女抚养费给付方式：
1.经济条件许可的，可以一次性给付。
2.不具备一次性给付条件的，可以按月或定期给付，也可按收益季度或年度给付。 -
1、 人民法院在确定子女抚养费的数额时，一般是根据以下三大标准来确定：子女的实际需要、父母双方的负担能力、当地的实际生活水平；
2、根据司法解释，孩子的抚养费可按以下标准支付：
1）有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
2）无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
3）有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例
3、法律依据：《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》 -
子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。 有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
