法律问答
签订的劳动
合同
仍处于试用期。据说
违约金
是两万元。如果你不想提前申请合法辞职,可以吗?会不会有违约赔偿金之类的?别让我走
劳动合同纠纷
2022-10-28 11:11:51
律师解答共有3条
只有两种情形才能要求劳动者支付违约金:用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
其他情形下用人单位不能要求劳动者支付违约金
签订劳动合同后,用人单位与劳动者协商一致的,劳动者可以辞职,不需要支付违约金,但需提前一个月书面通知用人单位即可。《
劳动合同法
》第三十六条:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
提前一个月辞职公司让我提前走合法吗
劳动合同纠纷
7550
中途签了合同及试用期协议,是否可以现在提出辞职,不会算我违约
用人单位或劳动者违约的,应当根据劳动合同的约定承担违约责任。因违约导致劳动合同解除的,用人单位或者劳
人咨询过
继续咨询
劳动合同试用期的相关规定
财会
324
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
试用期签了合同可以随时辞职吗?
01:37
2345
签一年劳动合同可以提前辞职吗
劳动合同纠纷
875
试用期辞职不用签解约合同吗
试用期
1634
我签了合同,我想辞职可以吗??是不是劳动合同只要提前一个月说
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者
人咨询过
继续咨询
三年劳动合同试用期
财会
324
张志强律师
北京恒都律师事务所
合同没有到期辞职给违约金吗
01:07
2345
签了合同辞职违约金吗
合同违约责任
试用期内辞职按照劳动合同里面写的是提前一个周书面申请,满一个
试用期职工可以辞职。《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳
人咨询过
继续咨询
劳动合同试用期规定
财会
324
签订了实习协议书,并未签劳动合同,干了一周想离职可以吗?有没
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者
人咨询过
继续咨询
公司换老板被解雇的经济补偿
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可
人咨询过
继续咨询
入职协议一式两份乙方没有拿着还有法律效益吗?
针对入职协议乙方未持有情况,协议的法律效力仍需评估。若协议内容不规范或存在违法行为,可以主张其无效。
人咨询过
继续咨询
我提交了辞职申请,我能马上离开吗?
你好,你提前一个月提出辞职即可,公司应支付你工资
1月离职可以把年假休完吗
关于离职时的年休处理,员工可采取以下措施: 1. 若年休未休完,可与公司协商安排休假时间,争取在离职
私自离职用人单位扣500合法吗?
你好,找劳动监察大队解决
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
通化律师
通化找律师
通化劳动纠纷律师
通化劳动合同纠纷律师
辉南县律师
集安市律师
柳河县律师
梅河口市律师
通化县律师
东昌区律师
二道江区律师
通化房产纠纷律师
通化公司法律师
通化合同纠纷律师
通化婚姻家庭律师
通化交通事故律师
通化劳动纠纷律师
通化刑事辩护律师
通化债务债权律师