法律问答
您好,如果一年后公司不要求签订
合同
,公司将如何赔偿解雇员工的损失
2022-10-16 07:02:33
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如果单位辞退员工,单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少,有以下几个因素:
1、依法解除的,单位可以不支付经济补偿;
2、违法解除,单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金
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2022.10.16 06:55:05 解答
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可以要求公司支付经济补偿金,每满一年支付您一个月工资,未签劳动合同可以要求支付双倍工资,协商不成可申请
劳动仲裁
,维权。根据《
劳动合同法
》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除
劳动关系
的,应当向劳动者支付经济补偿
劳动纠纷律师团队
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2022.10.16 06:58:10 解答
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
平台特邀律师
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2022.10.16 07:02:33 解答
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