我想问你，我们公司在工作12天后会拿到工资。由于我们公司领导的管理不人性化，我们想在工作12天后辞职，而且我们已经12天没有签订合同了。如果领导工作12天后没有拿到工资，我该怎么办
2022-10-15 23:02:03
律师解答共有3条
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公司规定入职不满7天没有工资是不符合我国法律的规定。即使员工在工作很短的一段时间之后选择了辞职，但是也是需要发放工资的，因此不发放工资是违背我国法律的规定的
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如果提前15天离职，属于劳动者违法解除劳动合同的，根据《劳动合同法》第九十条规定，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
