法律问答

没有签劳动合同，一个多月就可以走了吗？

劳动合同纠纷

2022-10-13 01:15:50

不签劳动合同，劳动者是可以随时辞职的，用人单位不签订劳动合同是违法行为，侵害了劳动者的合法权益
没有签劳动合同想辞职可以随时走人。《关于确立劳动关系有关事项的通知》第三项规定，用人单位招用劳动者符合第一条规定的情形的，用人单位应当与劳动者补签劳动合同，劳动合同期限由双方协商确定
劳动合同纠纷可以找劳动监察大队或者申请劳动仲裁。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

没有签劳动合同辞职可以拿多少钱？

劳动合同纠纷 475

没有签劳动合同辞职不是可以马上走人的吗？

法律并没有规定没签劳动合同可以随时离职。事实上，只要劳动者开始提供劳动，不论双方是否签订劳动合同，之

广东职工劳动合同

广东职工劳动合同

北京盈科(上海)律师事务所

签劳动合同可以辞职吗

签劳动合同可以辞职吗

01:22

签了劳动合同就算转正了吗

劳动合同纠纷

签了劳动合同就算转正了吗

没签订劳动合同，可以直接辞职走人吗

劳动合同纠纷 2850

未做满三个月提前一个月辞职了，一个月过后可不可以走的？没有签

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞

建造师人事挂靠合同书

合同范本 324

建造师人事挂靠合同书

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

签了劳动合同可以辞职吗

签了劳动合同可以辞职吗

01:05

劳动合同没到期可以辞职吗

劳动合同没到期可以辞职吗

不签劳动合同，辞职第二天能走吗？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

最新营销总监聘用合同

聘用合同 324

最新营销总监聘用合同

口头辞职半个月能走吗？没有签合同，已经做了一年多两个月

双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。

员工离职时给我录像违法吗？

需要结合公司的规章制度来判断

公司的商店关门了，安排我去别的商店工作，我不去，有没有补偿

劳动法用人单位解除劳动合同赔偿标准是什么用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金：1、在劳动合同期内(如

我应聘了一个新开的诊所的护士岗位，诊所要用我的护士证办理医疗

在不同情况下，处理该问题的方式有所不同。若您信任诊所并认为其合法合规，可与诊所签订明确责任的协议，并

我辞职一个月，经理不让我走。我能做什么？

你好。可以申请劳动仲裁

人力资源代理是否会被解雇，如何赔偿

劳动局投诉或申请劳动仲裁

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

乌海律师乌海找律师乌海律师乌海劳动纠纷律师乌海劳动合同纠纷律师

乌海律师海勃湾区律师海南区律师乌达区律师

乌海房产纠纷律师乌海公司法律师乌海合同纠纷律师乌海婚姻家庭律师乌海交通事故律师乌海劳动纠纷律师乌海刑事辩护律师乌海债务债权律师