你好 最近，公司要求调整工资结构 拿出20%到30%的工资作为绩效的一部分 当谈话时，我口头上同意了 如果我不想调整，我能拒绝吗？因为我搜索了这个调整，这是违法的
2022-10-04 02:45:30
律师解答共有3条
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用人单位随意变动员工的岗位的，没有经过劳动者同意的，是属于违反劳动法的。调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的
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未经劳动者同意，调整岗位或者降低工资是不合法的。调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的
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你好，具体什么情况呢
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
