法律问答

你好，我已经工作了两个月了。当时，我来到这家企业，没有签订劳动合同。现在我想辞职，赶快离开，但公司表示，在提交辞职报告后，还要再工作两个月才能结清工作，否则就没有工资了。这合法吗？

2022-09-26 13:32:31

按照法律规定，只要劳动者实际提供了劳动，用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同，工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的，劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的可以申请仲裁，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
你可以向劳动监察大队投诉解决
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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