我在一家公司工作了两年零七个月。公司没有给我买保险。现在我被解雇了，但我只是口头的，没有做辞职报告，但我已经一个月没去上班了。我能得到补偿吗？劳动合同已经签订一年了，还有一年多没有签订。这能补偿我吗？
2022-09-18 01:56:48
律师解答共有3条
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如果没签订劳动合同，可得到自工作一个月起，至工作满一年时止，这十一个月的双倍工资。还可得到两个月工资的经济补偿。如辞退无法律依据，则要支付双倍的经济补偿
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未签订劳动合同在试用期被解雇的有权要求赔偿。对于没有签订劳动合同的事实劳动关系，我国劳动合同法同样对此予以保护。在事实劳动关系成立的前提下，若用人单位不合理地辞退劳动者，劳动者可依据劳动合同法向用人单位请求赔偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
