法律问答
工作两年零八个月，怀孕后被公司解雇后，如何申请赔偿。
2022-09-11 10:19:28
律师解答共有3条
怀孕被辞退如何赔偿：当公司违法解除解除怀孕期间的员工劳动
合同
，员工有两种维权方案，第一种，员工可以要求继续履行合同，并且支付工资损失到合同再继续履行时
如果用人单位违法解除怀孕女工的劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当撤销解除劳动合同的决定；劳动者不愿意继续在本单位工作的，用人单位应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
建议到劳动局提起
劳动仲裁
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