法律问答
环卫工人工伤处理期间,用人单位是否应支付相应的工资?
工伤索赔
2022-09-07 05:47:56
律师解答共有3条
工伤期间工资如何计算职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录
工伤期间工资一般由本单位发放,由单位按月发到职工银行账户。根据我国《
工伤保险条例
》的规定,如果员工因为受伤住院而不能正常工作的,单位是需要支付员工在接受治疗期间的工资的
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工伤期间工资、奖金是否应该全额发放
劳动合同纠纷
1025
工作期间 意外受伤 老板需要支付相应的工资吗?
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康
人咨询过
继续咨询
工伤期间有没有工资
劳动合同纠纷
8655
咨询一下环卫工人工作期间发生意外,是否还应该给误工期间工资?
你好:可以由公司负责,也可以自己主张索赔,看哪一种方式对自己更为有利
人咨询过
继续咨询
工伤治疗期间,单位扣发工资是否违法?工伤治疗期间,工伤职工究
工伤赔偿知识
7350
工人发生工伤后休息期间用人单位需要给予伤者工资吗?
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇: (1)医药费由用人单位
人咨询过
继续咨询
工伤在申报期间是否要求用人单位支付工资
工伤事故赔偿
23259
兼职员工在工伤期间是否要支付工资?
根据劳动和和社会保障部《关于非全日制用工若干问题的意见》规定和《工伤保险条例》第二条规定,从事非全日
人咨询过
继续咨询
你好,工作中烧伤的手,用人单位在家庭伤害期间应该正常支付工资
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康
人咨询过
继续咨询
工伤在申报期间是否要求用人单位支付工资
工伤损害赔偿
48230
工伤治疗期间,单位扣发工资是否违法?工伤治疗期间,工伤职工究
工伤损害赔偿
10630
工伤治疗期间单位扣发工资合法吗?
租赁合同纠纷
30019
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
丽水律师
丽水找律师
丽水律师
丽水劳动纠纷律师
丽水律师
景宁律师
龙泉市律师
青田县律师
庆元县律师
松阳县律师
遂昌县律师
云和县律师
缙云县律师
莲都区律师
丽水房产纠纷律师
丽水公司法律师
丽水合同纠纷律师
丽水婚姻家庭律师
丽水交通事故律师
丽水劳动纠纷律师
丽水刑事辩护律师
丽水债务债权律师