法律问答
在产假期间，
合同
到期，离休产假还有三个月。公司获悉，违反纪律的行为单方面解除合同，不续签劳动合同。在哺乳假结束或合同到期后，公司是否可以终止合同？未休完的产假有工资吗？
劳动合同纠纷
2022-09-01 07:28:02
律师解答共有2条
休产假时劳动合同到期，自然延伸劳动
合同效力
，用人单位不得因劳动合同到期而解除劳动合同
产假期间员工有违法法律法规的行为，用人单位可以解除劳动合同。根据《
劳动合同法
》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，等等
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