公司规定每周星期天只有一天休息。这是带薪假期吗?是否有相关法律法规?
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国家规定的带薪假期是:
1、元旦,放假1天(1月1日) ;
2、春节,放假3天(初一至初三) ;
3、清明节,放假1天(农历清明当日) ;
4、劳动节,放假1天(5月1日) ;
5、端午节,放假1天(五月初五) ;
6、中秋节,放假1天(八月十五) ;
7、国庆节,放假3天(10月1~3日)
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国家法定节假日可上网查询.加点加班工作以及在节假日加班,要按规定支付加班费
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你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。