我在这家公司工作了将近一个月。这个月是试用期，但我不想继续工作到这个月。我同意试用期时没有签订劳动合同。我现在可以直接去吗？
2022-08-24 07:11:46
律师解答共有3条
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试用期也应当缴纳社保并和你签订书面劳动合同，你可以主张保险和双倍工资
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你好，根据国家劳动法的相关规定。一般来说，在进行试用期的过程中，一般都是需要签订相关的劳动合同的，这样才是合法的，才是符合劳动法的规定的。如果在进行试用期的过程中，公司没有签订相关的合同，那么一般是不合法的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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