如果没有签订合同，公司规定辞职必须在一个月前提交辞职信，如果不支付工资，合法吗？
2022-08-17 17:07:47
律师解答共有3条
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试用期离职单位不给工资不合法，只要劳动者提供了正常劳动，用人单位就应当及时足额的支付工资。劳动者在试用期内辞职，用人单位应当按照劳动者的实际工作天数折算工资
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用人单位存在《劳动合同》38条的情况和处于试用期，劳动者辞职可以不用提前一个月交辞职书。其他情况需要提前一个月交离职书
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
