产假期间，公司支付的三个月工资是否应从生育保险报告中扣除？如果公司支付的三个月工资直接从生育保险中扣除，然后分配给员工，是否违反劳动法？
2022-08-13 19:00:22
律师解答共有3条
-
试用期是用人单位与劳动者的互相考察期间，劳动者在此期间请病假，影响到考察目的的实现，故该病假期间可从试用期中扣除
-
生育津贴本来就是用来给员工发放产假期间工资的，且产假期间工资与员工原工资应一样，如果津贴不够发员工原工资，单位补足，如果多于原工资，可直接发给员工
-
你好，建议申请劳动仲裁的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
