你好，由于原职位的时间调动，我不同意在原部门工作。现在我在公司等一个职位。如果公司给我安排了一个新职位，我拒绝去。公司终止了与我的劳动合同。我能得到补偿吗
2022-08-12 06:24:19
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需要补偿的；有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
