法律问答

你好，我们公司想把国庆节和元旦节放在一起。国庆节加班我们不给三倍的工资。这合法吗？如何处理

2022-07-31 10:37:31

你好，国庆节应该支付3倍工资，如果未支付可以投诉他
工资问题协商不成可以申请仲裁维权
在国庆节安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，要加班费先与公司进行协商，协商不成功的可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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