你好，律师，我右肺有一个小结节，我已经完成了手术。我于6月26日出院。医院发布了30天的完整休息期。然而，该公司被告知这不是工伤。这是我个人的原因。我不得不被解雇，没有任何赔偿。这种解雇合理吗？我怎样才能合理地争取我的个人利益？
2022-07-27 04:21:57
律师解答共有2条
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公司无故解雇我的补偿是按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，即按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的向劳动者支付一个月工资的赔偿金
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工伤被公司解雇，属于单位违法解除劳动合同，应当支付经济赔偿金，每工作满一年赔偿两个月工资，同时工伤保险相关待遇可以要求单位承担
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
