法律问答
签订
合同
试用期为3个月 6个月后3个月未签订合同第六个月签订离职协议
劳动合同纠纷
2022-07-25 15:02:21
律师解答共有3条
申请
劳动仲裁
，要求赔偿
首先你们单位在试用期不给你缴纳保险是违反法律规定的，法律规定，企业需要在员工进入单位一个月内与员工签订《劳动合同书》并缴纳社会保险，如果你现在在这个公司干了，你可以以该公司违反法律规定提出辞职，并要求该公司支付你经济补偿金等赔偿
你好，劳动者可提前30天向用人单位提出离职申请，主动离职，解除劳动合同关系。
《
劳动合同法
》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
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