法律问答
您好,劳动
合同
于2016年1月11日签订。合同是空白的。没有合同条款,也没有劳动报酬。现在公司拖欠2047年5月至7月的工资。我想申请
仲裁
。你想知道这样的劳动合同是否有效吗?如果有效,这是一份无期限合同吗?
劳动合同纠纷
2022-07-12 12:43:14
律师解答共有3条
劳动合同上写的薪资低于约定薪资有效合同吗:如果劳动合同上写的薪资低于约定薪资,这种合同也是有效的,但劳动者可以要求改签合同以此来维护自身的合法权益
劳动合同没写期限会被判定为无效合同吗:劳动合同当中没有写期限仲裁机构有可能会被判定为合同部分无效,整个劳动合同不会因为没有写期限就全部失效的
劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁委员会申请
劳动仲裁
,维护合法权益。
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