法律问答

你好，我想问一问。我在一个单位工作。由于事假，领导表示，如果没有请假单，将被视为旷工，工资将每天扣除三天。这合法吗？

2022-06-26 09:55:54

建议到劳动局投诉
根据劳动合同约定处理
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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