儿子在工地上班时，右手指骨折，没有签订劳动合同，没有保险，公司没有赔偿，我该怎么办
工伤索赔
2022-06-20 20:17:40
律师解答共有3条
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如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的，并不影响劳动关系的成立，也就是说双方存在事实的劳动关系，职工因工作原因受伤的，仍属于工伤，可以要求工伤待遇。受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇
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根据具体的伤情主张相关赔偿
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你好，收集好证据后，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决；必要时，委托律师处理。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
