您好，如果公司按照年薪制支付工资，那么月薪是如何计算的？就像他们说的那样吗？例如，你会说每月3000英镑，每年36000英镑，剩下的是奖金！是这样吗？
2022-06-11 12:52:23
律师解答共有3条
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1.你可以通过年薪大致计算出月薪的水平，实践中年薪制一般是由两部分组成的，一部分按月发放，一部分年底发放；
2.单位考勤记录的举证责任由单位承担，举证不能将承担不利后果；
3.首先协商，协商不成提起劳动仲裁 -
你好，在一个工资支付周期内的，单位应当按照上个月的工资标准正常支付；超过一个工资支付周期的，根据相关的规定办理。可致电详询
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员工工资往往有很多因素，基本工资加上绩效工资等变动很大，所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
