你好今天我想问一个问题：我是该单位的正式员工，已经工作了29年。现在，该单位违反劳动法，无故取消了员工的节假日和年假加班费。在这种情况下，如果我主动辞职，我能获得经济补偿吗？
2022-06-02 09:18:07
律师解答共有3条
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
