工作一年半，不签合同也不买保险。我该怎么办
2022-06-01 06:26:13
律师解答共有3条
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没签定劳动合同单位违反劳动的相关法律，你书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资外，还可主张经济补偿金、上班第二个月以后的双倍工资、补缴社保等
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如果用人单位不与劳动者签订劳动合同，不为劳动者缴纳社保，用人单位应从第二个月起支付劳动者双倍工资，并为劳动者补交社保。劳动者除了可以主张经济补偿金外，还可以以用人单位不签劳动合同为由，主张用人单位支付双倍工资
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单位应该通知员工尽快签订劳动合同。如果员工还拒签的话，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，这种情况无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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