法律问答
该公司无故解雇了该员工,并已工作了4年。员工基本工资为4600元+400元伙食+1800元绩效考核。现在公司只愿意赔偿4600*5=23000元。这合理吗?我可以申请
劳动仲裁
并要求她赔偿6800*5+5个月的付款吗
2022-05-30 11:12:14
律师解答共有1条
根据《
劳动合同法
》的规定,用人单位不依法履行劳动
合同
,擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《
劳动争议
调解
仲裁
法》的规定,申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。
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