法律问答

如果你在计件工资后在本月30日回去工作，是工资的两倍吗

2022-05-17 20:17:45

单位超过一个月不与你签订劳动合同，你可以从第二个月起要求单位支付你双倍工资，至于，不按时发工资，可以要求单位支付你延付工资的赔偿金。协商不成的话，可以申请劳动仲裁
1能否提供7月31日到公司上班的证据
按照上班时间确定
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中秋节上班是不是双倍工资

劳动合同纠纷 155

请问一下二月七号和二十号上班是否双倍工资计算？

您好！如果没有签订劳动合同，可以主张双倍工资差额。如果公司不支付，可以申请劳动仲裁维权

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

加班工资怎么计算

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除夕上班，老板只给两倍的工资。

过年为我国的法定节假日，在法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。有下列情

广东易恒律师事务所

加班工资是按基本工资算吗

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双休日加班工资按日工资的两倍计算。

加班费的计算方式如下： 1、节假日加班费：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工

今年的十一上班几倍工资，是不是全部的公司和工厂都要是这个工资

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